Ik ben in voor leren. En jij?

Veranderingen volgen elkaar steeds sneller op en de informatiestroom is aanzienlijk toegenomen. Dit vraagt meer flexibiliteit, aanpassings- en reflectievermogen, nieuwsgierigheid, durf om te experimenteren. Het doet een beroep op je eigen verantwoordelijkheid. Kwaliteiten op het gebied van (persoonlijk) leiderschap, communicatie- en managementvaardigheden worden hierbij steeds belangrijker.

 

Wil je hieraan werken? Of wil je beter samenwerken, efficiënter en effectiever zijn met je team?

Ik bied leidinggevenden, medewerkers en teams trainingen en/of coaching aan. Daarnaast adviseer ik leidinggevenden en organisaties op het gebied van leren en ontwikkelen.

Mijn visie is: ‘Op een gerichte en ontspannen manier van en met elkaar leren, is het meest effectief’.

Actuele thema's:

- Verbinding. Door corona wordt er veel thuisgewerkt. We raken er steeds meer aangewend en het blijkt dat het voor veel taken ook functioneel is. Daarbij ontstaat nu bij veel medewerkers en organisaties meer behoefte om te werken aan onderlinge samenwerking en verbondenheid. Met Learning & Fun (Teamontwikkeling) sluiten we hier goed bij aan.

- Ontdek je toekomst. Regelmatig hoor ik de vraag 'zit ik nog wel op de juiste werkplek?', of bij baanverlies 'wat wil ik en kan ik gaan doen'. Met de training Ontdek je toekomst bied ik samen met een loopbaancoach hier een inspirerend en praktisch leertraject voor aan.

Ben je geïnteresseerd, wil je meer weten of overleggen? Bel of mail mij gerust, dan neem ik contact met je op.

 

Leiderschap en Management   Teamontwikkeling     Persoonlijk leiderschap           Werkplekleren